企业人力资源管理师培训招生简章

   人力资源管理师是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等方面的专业人才，与以前的人事干部有很大区别。判断其是否合格的标准是：懂得人力资源的专业知识，能够完成人力资源的实际管理工作，还能不断开发人力资源并且创造价值。

二、证书用途：

1.它是劳动者进入劳动力市场，实行就业准入控制，持证上岗，与工资待遇相对应，和养老保险、医疗保险相衔接，实施劳动监察、劳动合同监证的有效证件，

2.是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

三、职业前景：

         目前中国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，目前全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。
　　一项薪酬调查显示，人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元；人力资源管理师一般在8000元左右，最高不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间；绩效经理6000元15000，人事专员为2000元至4000元。高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。随着社会的发展，企业都在实行变革绩效经理的工资也从各模块突出来。

随着企业竞争升级为人才的竞争，人力资源部门的重要性日益凸显。作为目前职场上的明星职种，想做HR（HumanResources人力资源）的人越来越多，HR职业资格证被业内人士认为是“发展势头最好的证书之一”。

四、考试介绍：

      人力资源管理师是国家人力资源和社会保障部推出的职业资格之一，是由国家人力资源和社会保障部统一组织考试，全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家人力资源和社会保障部颁发人力资源管理师职业资格证书。全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验，持有该资格证书者，表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。

职业等级：

  本职业共设四个等级为： 企业人力资源管理人员  （国家职业资格四级）、

                            助理企业人力资源管理师（国家职业资格三级）、

                            企业人力资源管理师      （国家职业资格二级）、

                            高级企业人力资源管理师（国家职业资格一级）。

五、申报条件： ：（部分人员条件不符者可与招生老师联系）

     （四级）企业人力资源管理人员（具备以下条件之一者）

　　（1）连续从事本职业工作1年以上。

（2）以中级技能为培养目标的技工学校和中等职业学校应届毕业生。

     （三级）助理企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）

      （1）连续从事本职业工作6年以上。

　　（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　（3）大学专科应届毕业生。

　　（4）大学本科三年级以上学生。

（5）硕士研究生二年级以上学生。

    （二级）企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）

    （1）连续从事本职业工作13年以上。

　　（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　（3）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

　　（4）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。          

　　（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

    （一级）（高级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）

    （1）连续从事本职业工作19年以上。

　　（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

六、报名和考试时间（2017年）：

     2017年5月、11月一年两次

七、培训目标及师资特色：

为提高培训的针对性和有效性，我中心将严格按照国家人力资源和社会保障部《国家职业标准》相关要求开展培训，力争参加培训的学员能更多地达到职业等级鉴定要求，并顺利通过鉴定考试，取得职业资格证书，往年通过率高达98%。

培训期间，我们将聘请及省内外知名院校教授、企业人力资源管理专家为学员授课，如学员有特殊需要，我们将安排相关人力资源专家为学员提供一对一的授课。

八、收费标准：

       一级4800元
     二级3500元
     三级2500元

附件1：考务文件

附件2：2014年国家职业资格全国统一鉴定考核方案

附件3：2014年国家职业资格全国统一鉴定时间安排

附件4：江西省国家职业资格全国统一鉴定工作年限证明

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九、联系方式：

报名热线： 0791-87681288    15970668828  高老师   QQ：2439171423

合作加盟： 0791-87630088    13755652884  谢老师   QQ ：13755652884

地       址： 江西省南昌市文教路359号、江西省农业检测检验综合大楼1楼（实力文化教育培训中心）